Projet NUMERISC "Digitalisation des organisations et risque numérique. Éthique des TIC et management responsable"

Le projet NUMERISC vise à l’exploitation du concept de risques technosociaux (RTS), au prisme d’une approche interdisciplinaire réunissant à la fois les sciences de l’information et de la communication, les sciences de gestion et du management ainsi que la psychologie et ergonomie.

Porteur de projet

Nicolas OLIVERI (Sic.Lab Méditerranée)

Partenaires

Participants internes MSHS Sud-Est :

  • Nicolas OLIVERI (SIC.Lab Méditerranée)
  • Frédéric ELY (SIC.Lab Méditerranée)
  • Franck DEBOS (SIC.Lab Méditerranée)
  • Claudine BATAZZI (SIC.Lab Méditerranée)
  • Sophia GALIERE (GREDEG)
  • Valentine GEORGET (GREDEG)
  • Cécile CEZANNE (GREDEG)
  • Edith GALY (LAPCOS)
  • Dirk STEINER (LAPCOS)

Participants externes :

  • Lilia RIGHI (IDRAC Business School)
  • Michèle EL KHOURY (IDRAC Business School)
  • Jessica LICHY (IDRAC Business School)
  • Solveig EVENSTAD (Inland Norway University of Applied Sciences)

Dates

2024

Sources de financement

  • Axe 2 MSHS Sud-Est

Objectifs

Il s’agit de montrer comment le recours normalisé aux TIC, au sein des organisations et ses nombreux avatars (hyperconnectivité, surcharge informationnelle, omnijoignabilité, etc.), peut impacter négativement les collaborateurs en situation de travail, dès lors que les TIC occupent une place centrale dans la réalisation de leurs missions. S’inscrivant dans la lignée de travaux critiques de l’organisation (du travail) historiquement issus de travaux sociologiques (Durkheim, Bourdieu, Boltanski, Lallement, Durand, Vatin), des concepts et des outils innovants seront convoqués, en vue d’une évaluation de l’intensité d’exposition des collaborateurs aux risques technosociaux, syndromes visibles d’un épuisement technologique chez certains collaborateurs, cadres ou dirigeants d’entreprise, acteurs majeurs d’enquêtes de terrain à venir (thèse en cours).
Plus largement, le projet émergent NUMERISC se donne pour ambition d’analyser une certaine déshumanisation des pratiques relationnelles, ainsi qu’une paupérisation des échanges interpersonnels en contexte professionnel à l’heure d’un recours massif à la digitalisation, forcément perçue comme moteur de l’innovation, in fine de rentabilité financière. Quid des effets sur les collaborateurs ? Quels impacts l’environnement ?

Actualités, évènements

Un calendrier prévisionnel est établi pour l'année 2024 : suite au 1/4h connecté présentant le projet, des réunions de travail seront régulièrement organisées (présentiel et/ou distanciel) avec les différents acteurs impliqués, afin de faire un état de l’avancement des travaux constitutifs de l’ouvrage collectif à venir.
Des discussions en direction de l’organisation d’un colloque national interdisciplinaire seront également engagées, afin d’en fixer les modalités dans le cadre du prolongement d’ores et déjà envisagé du projet émergent NUMERISC.