1/4h sur "NUMERISC. Digitalisation des organisations et risque numérique : éthique des TIC et management responsable"

Résumé :

Dans une démarche interdisciplinaire en SHS visant à positionner les risques technosociaux (RTS) comme grille de lecture heuristique d’un certain nombre de dysfonctionnements fonctionnels et relationnels nichés au cœur des organisations, il s’agira de montrer à l’aide d’une triple approche disciplinaire (info-communicationnelle, managériale, psychologique voire juridique) comment le recours normalisé aux TIC au sein des organisations/institutions et ses nombreux avatars (hyperconnectivité, surcharge informationnelle, omnijoignabilité, massification des plateformes, etc.), peuvent impacter négativement les collaborateurs/usagers en situation de travail, dès lors que les TIC occupent une place centrale dans la réalisation de leurs missions. Plus largement, le projet NUMERISC s’est donné pour ambition d’analyser une certaine déshumanisation des pratiques relationnelles au travail, ainsi qu’une paupérisation des échanges interpersonnels en contexte professionnel à l’heure d’un recours massif à la digitalisation, forcément perçue comme moteur de l’innovation, in fine de rentabilité financière. Quid des effets sur les collaborateurs ? Sur l’environnement ?
Le projet émergent commencera par la présentation de travaux et l’organisation d'un cycle de séminaires interdisciplinaires, de journées d’étude (SIC, sciences de gestion, psychologie). Il sera ensuite valorisé par la publication d’un ouvrage collectif.
 

Biographie de l'intervenant :

• Nicolas Oliveri est docteur et habilité à diriger des recherches en Sciences de l’information et de la communication et membre du SIC.Lab Méditerranée (UCA - MSHS Sud Est). Ses travaux en communication des organisations s’intéressent à la transition numérique du travail ainsi qu’aux risques technosociaux (RTS). Il enseigne également à l’IDRAC Business School, campus de Sophia Antipolis.

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